Team Lead CDD | Private Clients | Opleidingscampus

Voor de opdrachtgever in Utrecht zijn wij op zoek naar vijf Team Leads CDD - Private Clients Opleidingscampus. Verdien tot wel 5.655,50 per maand bruto op basis van 40 uur. Wij vertellen jou graag meer! Neem contact met ons op via telefoonnummer: 010 26 88 144.

Jij & jouw functie

Als Teamlead CDD begin je op de Campus, de opleidingslocatie van CDD Private Clients. Dit is de afdeling waar de verwelkoming, ontwikkeling en begeleiding van beginnende analisten centraal staat. In vijf maanden tijd zorg je, samen met opleidingscoaches dat jouw analisten met de juiste focus en drive, uitdagende CDD doelstellingen behalen en dan uitstromen naar een vast team. Daarna start je met een nieuw team van nieuwe analisten voor 5 maanden óf stroom je zelf ook door naar een vast team in het land. Een keuze die we samen in goed overleg maken en uiteraard ook samenhangt met de capaciteitsvraag.

Samen met je collega’s van Financial Economic Crime (FEC) zorg jij ervoor dat wij al onze klanten goed kennen en kunnen we voorkomen dat onze diensten worden misbruikt voor criminele activiteiten zoals witwassen, fraude of financiering van terrorisme. Zo geven we invulling aan de poortwachtersfunctie die vanuit wetgeving van ons wordt verwacht en waardoor de goede naam van de opdrachtgever en haar klanten wordt bewaakt. Door jouw expertise en enthousiasme staat jouw team ‘als een huis’, breng je het team met nieuwe analisten naar een hoger niveau en houd je focus op continu verbeteren. Een rol met impact, die je vervult als inspirerend Teamlead CDD.

Boek resultaten

Jij bent medeverantwoordelijk voor het creëren van een optimale leer- en ontwikkelomgeving op de Campus Private Clients, zodat de analisten toewerken naar het succesvol uitvoeren van alle klantonderzoeken. Jij zorgt ervoor dat de nieuwe analisten worden gecoacht, gefaciliteerd en geïnspireerd om dit leerproces met succes te doorlopen.

Je bent tijdens de opleidingsperiode verantwoordelijk voor de coaching en aansturing van analisten in opleiding in een lerende en dynamische omgeving. Dit doe je in samenwerking met de Opleidingscoaches.

Je werkt nauw samen met de Opleidingscoaches, Opleidingsspecialisten, Projectleads en andere Teamleads en Managers van CDD. Daarnaast onderhoud je contacten met collega’s van andere afdelingen binnen FEC. In deze functie rapporteer je direct aan de Manager CDD Private Clients Opleidingslocatie FEC.

Feiten & cijfers

• 36 tot 40 uur per week;
• Ruim 7000 professionals werkzaam bij FEC;
• Wereldwijd 9,5 miljoen klanten.

Top 5 verantwoordelijkheden

• Onder jouw leiding ontwikkelen de analisten zich op inhoud en skills waardoor zij in staat zijn om klantonderzoeken tijdig en met kwaliteit succesvol af te ronden. Dit doe jij door analisten te coachen op het maken van goede risicobeoordelingen;
• Je zorgt voor een goede sfeer en dat jouw team met plezier samen werkt. Je bent verantwoordelijk voor een goede engagement;
• Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de opgeleverde dossiers, die je daarom ook beoordeelt doordat je deze tegenleest;
• Je zorgt voor het opstellen van de planning en werkverdeling en bent verantwoordelijk voor de gehele operationele gang van zaken en het realiseren van de afgesproken kwaliteits- en productiviteitsdoelstellingen;
• Jij bent verantwoordelijk voor het op juiste wijze volgen van de processen en neemt initiatief om continu te verbeteren, dit mede ten behoeve van het opleidingsprogramma.

Samen bereiken we meer dan alleen

We geloven in de kracht van verschillen. Juist door de verschillen van mensen te combineren worden we een nog betere bank. We zijn benieuwd naar wat jij toevoegt aan ons team. Binnen ons team CDD Private Clients worden alle review- en beheersactiviteiten uitgevoerd voor Natuurlijke Personen die klant zijn bij de opdrachtgever. Er wordt gewerkt met inhoudelijke specialisaties, zoals plausibiliteit vermogen of PEP’s.

‘In deze rol ben je verantwoordelijk om te zorgen dat analisten met plezier werken in dit dynamische vakgebied. Een vakgebied waar geen dag hetzelfde is, je bent dus als een vis in het water in een snel veranderende omgeving. Coachend leidinggeven, flexibiliteit en een hands-on mentaliteit zijn belangrijke kenmerken om succesvol te zijn in deze functie. Als je jezelf hierin herkent, dan is het niet alleen een mooie inhoudelijke teamlead functie, maar ook een functie waarin actief samenwerken en het leveren van resultaten van belang zijn.’ - Manager CDD PC Opleidingscampus

De ruim 7000 professionals van FEC bundelen hun krachten en zorgen ervoor dat we onze klanten door en door kennen. Hiermee geven we concreet vorm aan de maatschappelijke verantwoordelijkheid die de opdrachtgever neemt op het gebied van integriteit. Dit doen we met collega's in: Groningen, Leeuwarden, Hengelo, Elst, Eindhoven, Amsterdam, Rotterdam, Sittard en Utrecht. Samenwerken is onze werkwijze; als 1 resultaatgericht team binnen Rabobank.

De opdrachtgever is een coöperatieve bank met meer dan 8,5 miljoen klanten. Met grote en kleine initiatieven wil de bank de wereld een beetje beter maken. Zo ondersteunen ze lokale ondernemingen en goede doelen organisaties en leveren ze op deze manier bij aan de welvaart en het welzijn in de omgeving.

Jij & jouw talent

Natuurlijk ben jij analytisch, procesmatig, klantgericht en heb je verandervermogen. Als leider ben je doortastend, besluitvaardig evenals een echte teambuilder en motivator. Juist deze eigenschappen maken jou tot een goede Teamlead CDD, zeker in combinatie met:

• Een afgeronde WO- of HBO opleiding, bij voorkeur op financieel, economisch of juridisch gebied;
• Concrete ervaring in het verrichten van CDD onderzoeken op het gebied van particuliere klanten. Deze inhoudelijke CDD ervaring kan ook opgedaan zijn in de rol van Compliance Officer of Auditor;
• Kennis van de Wwft en sanctiewetgeving;
• Kennis van analysetechnieken in relatie tot het beoordelen van transacties, klantactiviteiten en signalen;
• Kennis van primaire bancaire processen, producten en systemen;
• Ervaring in het operationeel aansturen en (inhoudelijk) coachen van een team in een resultaatgerichte omgeving;
• Het is een pré als je een Lean-certificering (min. Greenbelt) in je bezit hebt en in staat bent om de Lean-principes in praktijk toe te passen;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Wat wij bieden:

• Een functie en salaris met groei;
• Eigen People manager die samen met jou een ontwikkelplan maakt;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Regelmatig evaluatiegesprekken om te peilen of jij op je plek zit;
• Gezellige borrels met professionals;
• Sporten met Onefit;
• Jouw talent staat bij ons voorop (en geven regelmatig leuke attenties);
• Reiskosten worden vergoed;
• 1 extra vrije dag vanuit MAYFORCE - om in te zetten voor jezelf;
• pensioensregeling: via STIPP.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

Graag ontvangen wij jouw cv en een persoonlijke motivatie waaruit blijkt dat jij over de gevraagde competenties beschikt. Na het versturen van jouw cv en motivatiebrief, nemen wij binnen 48 uur contact met je op. Hierna nodigen we je graag uit voor een informele kennismaking op ons kantoor. Is er een klik? Dan nodigen we jou graag uit voor een volgend gesprek met de opdrachtgever. Dit doen we om jou een impressie te geven hoe het bedrijf is en om echt even kennis te maken met het team waarmee jij komt te werken. Zie jij jezelf al helemaal zitten en is er een klik vanuit beide kanten? Dan ontvang je zo snel mogelijk een reactie met het aanbod van onze opdrachtgever.

LET OP! Deze vacature sluit op 6 september 2023.

ZPP niet mogelijk.