Stagemakelaar

Voor MAYFORCE zijn we op zoek naar een medewerker voor Stagemakelaar. Verdien tot wel 3600 per maand bruto (o.b.v. 36 uur). Bel naar 010 26 88 144 en wij vertellen graag meer.

Wat ga jij doen?
Voor jongeren is een startkwalificatie en/of bijbaan de basis naar een toekomst van gelijke kansen. Als Stagemakelaar lever je in het gebied een wezenlijke bijdrage aan kansengelijkheid op de arbeidsmarkt. Je bent verantwoordelijk voor het implementeren, uitvoeren en bijstellen van het stagebeleid en bent zowel in contact met jongeren als op de achtergrond betrokken bij alle facetten van stagelopen. Je onderzoekt de talenten en kwaliteiten van de stagiaires en zorgt voor een goede match met de professional binnen het bedrijf. Als Stagemakelaar zie je toe op de volledigheid van de stagecontracten en de uitvoering van de werkzaamheden. Een stagiaire werkt onder verantwoording van een professional. Als Stagemakelaar houd je nauw contact met de stagiaire en school. Je bevordert de ontwikkeling en bekijkt samen wat daarvoor nodig is. Je bezoekt stagemarkten en positioneert het bedrijf als een gelijkwaardige partner van scholen. Daarnaast onderhoud je het netwerk met de stagebegeleiders en verzuim - coördinatoren van de relevante opleidingen bij mbo en hbo scholen. Ook bemiddel je jongeren waar mogelijk naar stageplekken buiten het bedrijf. Je draagt zorg voor het uitbouwen en onderhouden van duurzame relaties met bedrijven, instellingen en organisaties. Tot slot ontwikkel je voorlichtingsmateriaal, ondersteun je jongeren bij de oriëntatie op de arbeidsmarkt (zowel individueel als collectief) en begeleid je hen eventueel bij het vinden van een baan.

Over de opdrachtgever:
Een ondernemende organisatie met passie en lef. Het bedrijf zet zich in voor wijkbewoners van alle leeftijden, zodat zij sociaal en maatschappelijk sterker worden en optimaal betrokken zijn bij de wijk. De opdrachtgever ondersteunt en stimuleert bewoners om hun persoonlijke talenten in de volle breedte te ontwikkelen. De medewerkers bedenken, organiseren en realiseren activiteiten die daarbij helpen.

Functie-Eisen:
Jij bent een gemotiveerde professional, die:

• een relevant hbo/academisch werk- en opleidingsniveau heeft;
• verbindend te werk gaat;
• kennis en ervaring heeft in het begeleiden en coachen van jongeren;
• oog heeft voor talenten en kwaliteiten van jongeren;
• jongeren motiveert en inspireert om hun doelen te bereiken;
• ondernemend en flexibel is ingesteld;
• trainingen/cursussen kan geven;
• resultaatgericht is en verantwoording weet af te leggen over doelen en prestaties;
• een lerende houding heeft t.o.v. zichzelf, collega’s en stagiaires;
• sociale vaardigheden heeft voor het opbouwen van een netwerk en het motiveren en stimuleren van jongeren;
• acquisitievaardigheden heeft.

Wat wij bieden:

• Een functie en salaris met groei;
• Eigen People manager die samen met jou een ontwikkelplan maakt;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Regelmatig evaluatiegesprekken om te peilen of jij op je plek zit;
• Gezellige borrels met professionals;
• Sporten met Onefit;
• Jouw talent staat bij ons voorop (en geven regelmatig leuke attenties).
• Reiskosten worden vergoed.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?
Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt. Na het versturen van jouw CV en motivatiebrief, nemen wij binnen 48 uur contact met je op. Hierna nodigen we je graag uit voor een informele kennismaking op ons kantoor. Is er een klik? Dan nodigen we jou graag uit voor een volgend gesprek met de opdrachtgever. Dit doen we om jou een impressie te geven hoe het bedrijf is en om echt even kennis te maken met het team waarmee jij komt samen te werken. Zie jij jezelf al helemaal zitten en is er een klik van beide kanten? Dan ontvang je zo snel mogelijk een reactie met het aanbod van de werkgever.