Project Management Officer

MAYFORCE is op zoek naar een project management officer voor een van onze opdrachtgevers. Verdien tot wel 3845 per maand bruto (o.b.v. 24 uur). Bel naar 010 26 88 144 en wij vertellen graag meer.

Afdelingsinformatie:

De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de staf van de Divisie Havenmeester. Deze divisie heeft vanwege haar publieke taak een speciale positie binnen het bedrijf met als doel de scheepvaart vlot, veilig, schoon en beveiligd te begeleiden. Wij werken met 430 collega's waarvan er 370 operationeel zijn en 60 op kantoor werken. DHMR werkt veel samen met de andere afdelingen van het bedrijf, maar onderneemt hiernaast ook interne projecten, bijvoorbeeld het verbeteren van (operationele) werkprocessen, of innovatieve pilots met o.a. drones.

Wat ga je doen?

Wereldwijd hebben we te maken met grote en snelle veranderingen op het gebied van klimaat, energie en digitalisering. Als grootste haven van Europa hebben die zaken impact op de vele facetten van ons werk nu en in de toekomst. Zo moeten we op andere manieren werken en worden we geconfronteerd met nieuwe uitdagingen. Onze interne projectenportefeuille groeit en wordt steeds ambitieuzer terwijl het domein complexer wordt. We staan aan de vooravond van een organisatieverandering waarbij we het projectmatig werken op de afdeling naar een hoger niveau willen tillen. We streven naar meer overzicht, structuur en slimmer projectmatig werken. Hiervoor zoeken we een aanpakker met ervaring in het realiseren van projecten en opzetten van projectstructuren. Je werkt hand in hand met projectleiders en het managementteam van de divisie Havenmeester om een efficiënte en realistische projectstructuur te ontwerpen, opzetten en langdurig te implementeren. Je wordt de vraagbaak en coach voor onze projectteams, en jouw kritische denkwijze zal een cruciale rol spelen in het vormgeven van verbeteringen rondom de projecten van onze divisie.

Je krijgt de unieke kans om jouw visie tot leven te brengen en het fundament te leggen voor een verbeterde projectcultuur. We hebben een duidelijke behoefte aan meer overzicht en betere samenwerking tussen teams. Jouw proactieve aanpak en vermogen om signalen uit de organisatie op te pikken en om te zetten in acties, zullen een directe invloed hebben op onze succesvolle verandering.

Functiebeschrijving:

• Opzetten en implementeren van een simpele, houdbare registratie/voortgangsdocument van alle projecten
• Opzetten, aanzwengelen en implementeren van een projectstructuur en -cultuur
• Vraagbaak en coach van projectleiders en managementteam

De opdrachtgever is actief voor heel de haven. De opdrachtgever werkt aan het versterken van de concurrentiepositie van de haven. De haven van vandaag én morgen. Alle (inter)nationale ondernemingen die hier actief zijn, hebben het allergrootste belang bij een bereikbare en duurzame haven, die kan blijven groeien. De opdrachtgever biedt klanten daarom alles wat nodig is voor de vlotte en veilige doorvoer en bewerking van grondstoffen en goederen. Ook heeft het oog voor de werk- en leefomgeving in de haven én investeert het doorlopend in bestaand en nieuw havengebied.

De havenmeester zoekt tijdelijke versterking! Wij zoeken een hands-on professional die gedreven is verandering teweeg te brengen middels het ontwerpen, opzetten en implementeren van een effectieve projectstructuur. Ben je geïnteresseerd om samen met enthousiaste collega's in deze dynamische omgeving te werken aan onze projectcultuur?

Functie eisen:

• Minimaal HBO-niveau
• Strategisch maar ook hands on
• Kritische meedenker
• Pro-actief, zelf signalen oppakken en omzetten in acties
• 5 jaar ervaring in opzetten projectstructuren

Wat wij bieden:

• Een functie en salaris met groei;
• Eigen People manager die samen met jou een ontwikkelplan maakt;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Regelmatig evaluatiegesprekken om te peilen of jij op je plek zit;
• Gezellige borrels met professionals;
• Sporten met Onefit;
• Jouw talent staat bij ons voorop (en geven regelmatig leuke attenties);
• Reiskosten worden vergoed;
• 1 extra vrije dag vanuit MAYFORCE - om in te zetten voor jezelf;
• pensioensregeling: via STIPP.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

Graag ontvangen wij jouw cv en een persoonlijke motivatie waaruit blijkt dat jij over de gevraagde competenties beschikt. Na het versturen van jouw cv en motivatiebrief, nemen wij binnen 48 uur contact met je op. Hierna nodigen we je graag uit voor een informele kennismaking op ons kantoor. Is er een klik? Dan nodigen we jou graag uit voor een volgend gesprek met de opdrachtgever. Dit doen we om jou een impressie te geven hoe het bedrijf is en om echt even kennis te maken met het team waarmee jij komt te werken. Zie jij jezelf al helemaal zitten en is er een klik vanuit beide kanten? Dan ontvang je zo snel mogelijk een reactie met het aanbod van onze opdrachtgever.

LET OP! Deze vacature sluit op 8 september 2023.

ZZP niet mogelijk.