P&O Adviseur

  • Nieuwegein
  • Van 3800 tot 4800 per maand
  • 32
  • HBO

MAYFORCE is op zoek naar een P&O Adviseur in Nieuwegein. Verdien tot wel 4800 per maand bruto (o.b.v. 40 uur). Bel naar 010 26 88 144 en wij vertellen graag meer.


De opdracht:

Samen met drie andere P&O adviseurs adviseer en inspireer je het management en de medewerkers van de gemeente Nieuwegein op het brede gebied van personeelsmanagement. Elke adviseur focust zich op één of meerdere afdelingen. Jij gaat onze afdeling Sociaal Domein adviseren op verschillende onderwerpen (in-, door- en uitstroom). Leidinggevenden weten jou te vinden als het gaat over o.a. belonings- en personele vraagstukken, beoordelen & functioneren, organisatiewijzigingen en arbeidsvoorwaarden. Je staat er echter niet alleen voor! In je adviezen maak je dankbaar gebruik van de input van andere P&O collega’s op het gebied van ARBO, verzuim, organisatieontwikkeling, loopbaanbegeleiding en/of recruitment.

Wat neem je mee?

Als het over P&O vraagstukken gaat, dan weten afdelingen jou te vinden. Je gaat veelal aan de slag met vraagstukken op tactisch en strategisch niveau. Je krijgt er energie van om op verschillende niveaus te werken en, samen met je collega’s, te bouwen aan de P&O dienstverlening.

Als P&O adviseur beschik je over flexibele organisatorische-, communicatieve- en adviesvaardigheden. Deze stem je af op je doelgroep. Als sparringpartner van het managementteam (MT) sta je stevig in je schoenen. Vanuit jouw expertise houd je ons MT een spiegel voor. Je draagt onze P&O visie met daadkracht uit en je hebt daarbij oog voor wat dit in de praktijk betekent voor het management en de medewerkers. Het is belangrijk dat je weet hoe je voor draagvlak zorgt binnen de organisatie en dat je actief je netwerk, binnen- en buiten de organisatie, onderhoudt.

Vanzelfsprekend ben je op de hoogte van de actuele ontwikkelingen binnen het P&O vak, zodat je mee kunt bouwen aan beleid dat past bij de organisatiefilosofie en de visie van de gemeente Nieuwegein.


Over de organisatie:

De opdrachtgever is een jonge, levendige stad met historische accenten. Een complete stad met veel ruimte en groen, uitstekende voorzieningen en moderne woningen. Nieuwegein ligt centraal gelegen en heeft eigen aansluitingen op de doorgaande autowegen A27, A2 en A12 en beschikt over efficiënt openbaar vervoer, waaronder een sneltramverbinding met de buurgemeenten IJsselstein en Utrecht. In deze complete stad ligt voor de opdrachtgever ook een taak in het verduurzamen van de stad.


Functie eisen:

  • Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van P&O en/of HRM;
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als P&O adviseur binnen een gemeentelijke instelling.
  • Aantoonbare kennis van de CAO Gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen én implementeren van beleid (benoem dit duidelijk in het cv.)
  • Aantoonbare ervaring met strategisch personeelsmanagement

Competenties

  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
  • Sterke adviesvaardigheden;
  • Gericht op samenwerken, collegiaal;
  • Je beschikt over voldoende overtuigingskracht;
  • Een goed gevoel voor (gemeentelijke/politieke) verhoudingen;
  • Je kunt snel schakelen tussen verschillende onderwerpen.


Wat wij bieden:

  • Een functie en salaris met groei;
  • Eigen People manager die samen met jou een ontwikkelplan maakt;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • Regelmatig evaluatiegesprekken om te peilen of jij op je plek zit;
  • Gezellige borrels met professionals;
  • Sporten met Onefit;
  • Jouw talent staat bij ons voorop (en geven regelmatig leuke attenties).
  • Reiskosten worden vergoed.


Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

Graag ontvangen wij in een persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat jij over de gevraagde competenties beschikt. Na het versturen van jouw CV en motivatiebrief, nemen wij binnen 48 uur contact met je op. Hierna nodigen we je graag uit voor een informele kennismaking op ons kantoor. Is er een klik? Dan nodigen we jou graag uit voor een volgend gesprek met de opdrachtgever. Dit doen we om jou een impressie te geven hoe het bedrijf is en om echt even kennis te maken met het team waarmee jij komt samen te werken. Zie jij jezelf al helemaal zitten en is er een klik van beide kanten? Dan ontvang je zo snel mogelijk een reactie met het aanbod van de werkgever.