Medewerker First Line Monitoring

MAYFORCE is op zoek naar een Financieringsspecialist en verdien tot wel 5400 bruto per maand (obv 36 uur). Bel naar 010 26 88 144 en wij vertellen graag meer.

Wat ga je doen?
Als lid van het team FLM ben jij mede verantwoordelijk voor het bouwen, implementeren en bewaken van de operationele effectiviteit van de verschillende componenten van het Risico Controle Framework (RCF) op het gebied van eerstelijnsrisicomanagement, met als resultante efficiënte en effectieve processen en controles zodat het programma op een gecontroleerde manier doelen kan realiseren. In je rol als Team Lead FLM zorg jij, samen met je team, voor een kwalitatieve en gestructureerde controle op de werkzaamheden die binnen het project plaats vinden conform de beleidsuitgangspunten van de organisatie. Je voert toets werkzaamheden uit op dossiers en processen en stemt de bevindingen af met de overige onderdelen van de projectorganisatie, zorgt ervoor dat individuele dossiers worden verbeterd indien nodig en signaleert hierbij tevens procesverbeteringen. Je rapporteert de monitoringsuitkomsten aan het management. Hiermee ben je een onmisbare schakel in het proces dat leidt tot een juiste compensatie aanbieding en uitbetaling aan de klant.

Positionering:

• Deze functie komt voor binnen het project compensatie variabele rente bij doorlopende kredieten dat wordt geleid door Team Coöperatief Klantbelang;
• Je bent aanwezig op kantoor op de momenten dat dit nodig is. Of de werkzaamheden op kantoor of vanuit huis zullen plaats vinden is nader te bepalen;
• Je staat midden in de maatschappij. Weet de coöperatieve en maatschappelijke kant van Rabobank uit te dragen in je dagelijkse werkzaamheden.

Over de opdrachtgever:
De opdrachtgever is een coöperatieve bank met meer dan 8,5 miljoen klanten. Met grote en kleine initiatieven wil de bank de wereld een beetje beter maken. Zo ondersteunen ze lokale ondernemingen en goede doelen organisaties en leveren ze op deze manier bij aan de welvaart en het welzijn in de omgeving.

Functie-Eisen:

• WO werk- en denkniveau met achtergrond op gebied van accountancy of operational auditing en minimaal 5 jaar ervaring op dit gebied;
• (Ruime) kennis en ervaring met het toetsen van controls en rapporteren van bevinden en aanscherpen van Risk Control Frameworks;
• Kennis en ervaring in de financiële sector is een pre.

Competenties:

• Gestructureerd;
• Kwaliteitsbewust;
• Analytisch sterk;
• Zoekt actief samenwerking;
• Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden.

Wat wij bieden:

• Een functie en salaris met groei;
• Eigen People manager die samen met jou een ontwikkelplan maakt;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Regelmatig evaluatiegesprekken om te peilen of jij op je plek zit;
• Gezellige borrels met professionals;
• Sporten met Onefit;
• Jouw talent staat bij ons voorop (en geven regelmatig leuke attenties).
• Reiskosten worden vergoed.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?
Na het versturen van jouw CV, nemen wij binnen 48 uur contact met je op. Hierna nodigen we je graag uit voor een informele kennismaking op ons kantoor. Is er een klik? Dan nodigen we jou graag uit voor een volgend gesprek met de opdrachtgever. Dit doen we om jou een impressie te geven hoe het bedrijf is en om echt even kennis te maken met het team waarmee jij komt samen te werken. Zie jij jezelf al helemaal zitten en is er een klik van beide kanten? Dan ontvang je zo snel mogelijk een reactie met het aanbod van de werkgever.