Junior AML/CTF Analist
Voor MAYFORCE zijn we op zoek naar een Junior AML/CTF Analist. Verdien tot wel 3000 per maand bruto (o.b.v. 40 uur). Bel naar 010 26 88 144 en wij vertellen graag meer.
Volg je hart. Gebruik je hoofd.
(Junior) AML/CTF Analist:
Als AML/CTF analist ben je verantwoordelijk voor het opsporen en nemen van maatregelen ter voorkoming van witwassen of financiering van terrorisme. Daarnaast doe je onderzoek naar betalingen die mogelijk voor een gesanctioneerde partij bedoelt zijn. Een groot deel van je tijd ben je bezig met het beoordelen en opvolgen van alerts uit diverse systemen.
Deze functie vraagt een gezonde balans tussen analysekracht, oog voor afwijkingen van het normale en executiekracht. Je werkt samen met andere afdelingen zoals Compliance, Operations en Klantcontact. Je bent dagelijks bezig met het beoordelen van (potentiële) cases en levert actief input voor het (door) ontwikkelen van scripts en systemen waar het team mee werkt. Het eerste jaar ligt er een uitgebreid inwerktraject met opleiding- en certificeringsmogelijkheden voor je klaar. In de jaren erna is het mogelijk om je verder te specificeren en ook op te laten leiden in een van de vele specialisaties binnen het KYC&Fraud domein.
Wat je gaat doen:
- Je signaleert en registreert (mogelijke) cases in interne en externe systemen en draagt daarbij zorg voor de juiste dossiervorming conform de wettelijke eisen
- Het beoordelen van alerts rondom transacties die mogelijk betrokken zijn bij witwassen, sancties en/of terrorismefinanciering;
- Werken met deadlines en het adequaat afhandelen van diverse cases;
- Je levert input om het beleid of de business rules verder aan te scherpen;
- Doet meldingen bij de FIU;
- Werkt samen met andere onderzoekers en afdelingen binnen het bedrijf;
Het team:
De afdeling Client Activity Monitoring & Fraud van de opdrachtgever is verantwoordelijk voor het voorkomen en behandelen van alle vormen van overtredingen van de Wet ter voorkoming van Witwassen en Financieren van Terrorisme (WWFT) en vormen van fraude van klanten van het bedrijf. De ontwikkeling van wet- en regelgeving rondom integriteit van klanten en de verbetering van onze monitoringsystemen maakt dat dit team op zoek is naar een medewerker.
Geld zet altijd iets in beweging. bij de opdrachtgever, met ruim 1.700 collega’s, laten we geld werken voor een en positieve sociale verandering. Geïnspireerd geraakt door deze missie, al 40 jaar financiert de opdrachtgever winkels, organisaties en projecten die streven om een positieve verandering in maatschappelijke, ecologische en culturele domeinen. Wij worden geactiveerd We worden daartoe in staat gesteld door spaarders en beleggers die willen bijdragen aan een eerlijke, duurzame en humane samenleving.. We beleggen alleen in de reële economie en handelen niet in complexe financiële producten. Verder maken we er een punt van om alle duurzame ondernemers te kennen die ervoor kiezen om bij ons te bankieren.
Wie ben jij:
- In bezit van WO diploma Rechten. Bij voorkeur Strafrecht of Financieel Recht;
- Kennis op het gebied van Wwft en Sanctiewet- en regelgeving.
- Je hebt een flexibele houding en je komt tot je recht in een dynamische omgeving;
- Het analyseren van complexe vraagstukken gaat je goed af en je hebt een flinke executiekracht;
- Affiniteit met onze klantprocessen, distributiekanalen en bankproducten;
- Je bezit uitstekende communicatieve vaardigheden en bent in staat om je goed uit te drukken in de Engelse taal;
Wat wij bieden:
- Een functie en salaris met groei;
- Eigen People manager die samen met jou een ontwikkelplan maakt;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
- Regelmatig evaluatiegesprekken om te peilen of jij op je plek zit;
- Gezellige borrels met professionals;
- Sporten met Onefit;
- Jouw talent staat bij ons voorop (en geven regelmatig leuke attenties).
- Reiskosten worden vergoed.
Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?
Graag ontvangen wij in een persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat jij over de gevraagde competenties beschikt. Na het versturen van jouw CV en motivatiebrief, nemen wij binnen 48 uur contact met je op. Hierna nodigen we je graag uit voor een informele kennismaking op ons kantoor. Is er een klik? Dan nodigen we jou graag uit voor een volgend gesprek met de opdrachtgever. Dit doen we om jou een impressie te geven hoe het bedrijf is en om echt even kennis te maken met het team waarmee jij komt samen te werken. Zie jij jezelf al helemaal zitten en is er een klik van beide kanten? Dan ontvang je zo snel mogelijk een reactie met het aanbod van de werkgever.