Communicatieadviseur - Employer Branding Specialist

MAYFORCE is op zoek naar een Communicatieadviseur - Employer Branding Specialist in Papendrecht. Verdien tot wel 4300 per maand bruto (o.b.v. 40 uur). Bel naar 010 26 88 144 en wij vertellen graag meer.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Je maakt of coördineert inspirerende content voor onze careers website, social media kanalen en jobmarketing campagnes;
• Je begeleidt en plant videoproducties;
• Je bent betrokken bij het uitzetten van online campagnes;
• Je bedenkt nieuwe acties en relevante content voor onze verschillende doelgroepen; denk bijvoorbeeld aan een campus guerrilla actie bij een hogeschool/universiteit of een bijzondere activatie op een offshore Careers event;
• Je zorgt ervoor dat onze careers website steeds up to date is en dat er regelmatig nieuwe artikelen en video’s worden geplaatst;
• Je analyseert website gegevens in google analytics en data studio en past websiteflow en content eventueel daarop aan;
• Je bouwt razendsnel een relevant netwerk op, om zo snel de mooiste verhalen in onze organisatie te vinden en naar buiten te brengen.

Over de organisatie:

Bij de opdrachtgever werken we wereldwijd aan de mooiste projecten met impact! Zo bouwen we in Nederland nieuwe natuureilanden in opdracht van Natuurmonumenten, zijn we voor de oostkust van de VS betrokken bij het aanleggen van het nieuwste windmolenpark of misschien ken je ons van het lostrekken van de Evergiven in het Suez-kanaal.

Als Employer Brand Specialist gaan we samen aan de slag om het imago en de reputatie van de opdrachtgever samen te laten smelten en tegelijkertijd de identiteit en ambities toe te voegen. Je gaat ons ondersteunen met het neerzetten van een krachtig employer brand.

Je gaat de organisatie, onze medewerkers en de organisatieomgeving écht leren kennen. Zodat de uitkomsten niet blijven steken op containerbegrippen, maar dat we samen echt de kern van het onderscheidend vermogen van de opdrachtgever nog beter gaan raken. Met een authentiek, slim en krachtig employer brand als resultaat.

Samen geven we de opdrachtgever zijn eigen stem en geluid en zorgen we voor een extra sterke herkenbaarheid op de arbeidsmarkt. Zodat het een magneet wordt voor het aantrekken van het juiste talent. Door onze ware aard te laten zien werven we de beste kandidaten. Samen ontwikkelen we een employer brand dat de organisatie nog beter weerspiegelt en de toekomstige medewerkers zien waarom ze juist bij de opdrachtgever aan de slag zouden willen gaan.

We zoeken daarom iemand die het leuk vind om de interne collega’s te betrekken. Verder zeker ook kan meedenken over het ontwikkelen van campagnes en hands-on genoeg is om voor een sterke communicatie naar buiten te zorgen. Want wie kunnen er nu beter antwoord geven op de vraag waarom de opdrachtgever een fijne werkgever is? Er is super veel ruimte voor eigen initiatief want met een goed plan geven we je alle ruimte om nieuwe dingen uit te proberen.

Skills:

Jij kunt het verschil maken als functie als je het volgende meebrengt:  

• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een functie zoals employer branding specialist of communicatieadviseur.
• Kennis van social media, SEO, SEA & Google Analytics;
• Creativiteit, eigen initiatief en organisatiesensitiviteit;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.  
• Sterk in plannen en het behouden van overzicht, want je gaat je met veel (grote en kleine) projecten tegelijkertijd bezig houden;
• Creatief met een frisse schrijfstijl;
• Ervaring met photoshop is een pre;
• Ervaring met betaalde advertentie campagnes op social media is een pré.

Opleiding:

• Een bachelor / master in marketing, communicatiewetenschappen of soortgelijk.

Wat wij bieden:

• Een functie en salaris met groei;
• Eigen People manager die samen met jou een ontwikkelplan maakt;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Regelmatig evaluatiegesprekken om te peilen of jij op je plek zit;
• Gezellige borrels met professionals;
• Sporten met Onefit;
• Jouw talent staat bij ons voorop (en geven regelmatig leuke attenties).
• Reiskosten worden vergoed.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

Graag ontvangen wij in een persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat jij over de gevraagde competenties beschikt. Na het versturen van jouw CV en motivatiebrief, nemen wij binnen 48 uur contact met je op. Hierna nodigen we je graag uit voor een informele kennismaking op ons kantoor. Is er een klik? Dan nodigen we jou graag uit voor een volgend gesprek met de opdrachtgever. Dit doen we om jou een impressie te geven hoe het bedrijf is en om echt even kennis te maken met het team waarmee jij komt samen te werken. Zie jij jezelf al helemaal zitten en is er een klik van beide kanten? Dan ontvang je zo snel mogelijk een reactie met het aanbod van de werkgever.